工聯四托所今年共提供五百托額
 持續優化為幼兒打造更完善環境

    【特訊】受資助托兒所下月一日起接受報名，屬下有四間托兒所的工聯表示，今年合共提供約五百個托額，隨着近年本澳出生率下降，去年托兒所平均入托率約六成。工聯又稱，未來將持續優化托育資源，為幼兒打造更完善的成長環境。
    工聯屬下托兒所主辦之「金蛇迎新春」親子聯歡活動，昨日假漁人碼頭會議展覽中心舉行，吸引逾六百名家長及幼兒參與。現場設親子時裝秀、奧爾夫音樂合奏及新年主題攤位等，讓親子在互動中增進感情，氣氛熱烈。
    工聯副理事長李靜儀表示，工聯長期關注雙職家庭的需求，致力推動幼兒服務與親職教育。優質親子互動對孩子心理發展、品格養成至關重要，呼籲家長珍惜與孩子相處時光。她又稱，今年適逢工聯總會創會七十五周年，將續深化服務，推動勞工權益發展，優化產假與男士侍產假，並完善社區親子配套，促進社會和諧，為市民打造更優質的工作與生活環境。
    工聯托兒服務總監梁銘恩表示，工聯屬下托兒所明年迎來四十周年，將進一步拓展多元化親子活動，優化親職托育資源，加強家托合作，為雙職家庭提供全面支援。工聯屬下托兒所致力為幼兒打造安全、關愛的成長環境，讓每位孩子都能健康快樂地成長，擁抱美好未來。另外，全澳受資助托兒所三月一日起接受報名。工聯托兒服務總監梁銘恩表示，今年屬下四間托兒所共提供約五百個托額，以及一百多個候補名額。隨着近年本澳出生率下降，去年托兒所平均入托率約六成。
    梁銘恩稱，托兒所服務特色及區域便捷性是影響收生的因素，會持續優化托兒服務，做好各年齡層托兒人員配置，舉辦更多所外的活動，增加親子陪伴及互動時間，幫助幼兒培養心理彈性，同時讓家長了解幼兒學習及活動狀況，優化親職托育資源。對於社會工作局正有序推進《2023至2025年托兒服務規劃方案》，當中包括推動受資助托兒所完成個別化運作手冊，梁銘恩認為，透過手冊的標準及要求，有助托兒所檢視自身服務及工作，不斷優化管理及培育方案，達至更全面及更專業性。