金沙與團隊成員共慶國際婦女節

    【特訊】金沙中國有限公司周五延續公司傳統，與團隊成員共慶國際婦女節，表彰女性為職場、家庭乃至社會所做出的卓越貢獻。公司各部門管理層親自向每一位女性員工獻上精美香皂花，向婦女們的辛勤付出和傑出貢獻致以誠摯謝意。
    周五的國際婦女節慶祝活動旨在通過輕鬆分享女性相關議題，為與會者帶來力量和啟發。本次主題活動由金沙中國母公司發起，希望向旗下所有全球物業的女性員工表達謝意，進一步促進女性團結，推動共同願景。
    本次慶祝活動由「芳華綻放」計劃（EmpowHER）的成員於澳門威尼斯人員工餐廳為團隊成員精心策劃。「芳華綻放」計劃是公司旗下的女性員工資源小組，旨在推動多元與包容，致力於搭建女性員工交流平台，鼓勵她們參與不同活動，共同成長。
    活動現場，拉斯維加斯金沙集團股份有限公司共同創辦人瑪莉安．艾德森醫生透過影片致辭，為員工注入動力和信心。她在爐邊談話環節，分享了自己對職業女性成長的獨到見解，鼓勵大家不斷透過知識充實自己，力求進步。
    金沙中國有限公司行政總裁兼執行董事鄭君諾表示：「所有團隊成員都是公司不可或缺的堅強後盾和寶貴財富。金沙中國27,000名員工中有半數為女性團隊成員，她們除了需要在日常工作中堅守崗位，往往亦需要兼任家庭照顧者的角色。因此，我們除了藉國際婦女節慶祝活動向女性團隊成員表達謝意，亦積極建立彼此尊重及平等的企業文化，鼓勵和培育女性團隊成員多元發展，並樂見她們在公司不同的崗位充分發揮所長，為公司各部門作出卓越貢獻。此外，我們亦十分高興透過『芳華綻放』計劃，促進多元、平等與包容等企業的核心價值，推動團隊成員共同成長。」
    此次慶祝活動的盛況於澳門威尼斯人®、澳門巴黎人®、澳門倫敦人®以及澳門金沙®的後勤區域同步直播。艾德森醫生致辭的精彩瞬間也被精心剪輯，並通過金沙中國旗下物業的公司內聯網及後勤電視螢幕，與全體27,000名員工分享。金沙中國有限公司行政副總裁兼首席客戶總裁林錦玲亦獲邀分享職場成功心得，活動最後於歡愉的氣氛中圓滿結束。
    金沙中國的「芳華綻放」計劃通過構建人脈網路、制定個人發展計劃、實施導師制度以及開展社區活動等多元方式，積極弘揚核心理念。加入「芳華綻放」計劃的女性團隊成員，可獲資深女性領袖的悉心指導與寶貴建議。「芳華綻放」計劃的導師項目精心為成員匹配在職業生涯中取得卓越成就的女性導師，為她們提供深刻的洞見與實用的指導，幫助她們為晉升之路做好充分準備、從容應對各種挑戰，並敏銳地捕捉每一個發展機遇。
    金沙中國積極構建相互尊重、平等公正的工作環境。在倡導和保障女性權益方面，公司於2018年7月率先推出「防止歧視與騷擾政策」，並為全體團隊成員推出相關培訓。
    此外，公司亦在旗下物業的後勤區域為母親們設立哺乳室，並舉辦了豐富多樣的親子活動，旨在促進家庭和諧，增進員工與子女的溝通和了解。